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Uno de los pilares fundamentales de cualquier administración eficaz es su capital humano. Desde la llegada del Gobierno de Germán Beardo al Ayuntamiento de El Puerto, hemos impulsado una política activa de creación de empleo público, apostando por reforzar los servicios municipales y garantizar una atención de calidad a nuestros vecinos.
El empleo público no solo es garantía de derechos, también es motor de desarrollo económico local
Gracias a los procedimientos impulsados desde el área de Función Pública, El Puerto ha comenzado a recuperar el pulso que perdió durante años de abandono por parte de los gobiernos de izquierdas, que llegaron a destruir más de 200 empleos públicos. Hoy, frente a ese modelo de recorte y precariedad, apostamos por generar riqueza, estabilidad y futuro a través del fortalecimiento del empleo en el sector público.
Es incomprensible que, a pesar de los avances logrados, algunos sindicatos como CCOO hayan decidido votar en contra de medidas tan necesarias como la promoción interna, bloqueando así oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional para nuestros trabajadores municipales. Este rechazo contrasta con el compromiso firme de este Gobierno con la estabilidad laboral y con el reconocimiento del esfuerzo de quienes sirven a nuestra ciudad cada día.
Seguiremos trabajando con responsabilidad y sentido común, apostando por un modelo de gestión que sitúe a las personas en el centro de la acción política.
El empleo público no solo es garantía de derechos, también es motor de desarrollo económico local. Y en eso, El Puerto no puede permitirse dar ni un paso atrás.
